即戦力で業務を支援する「人材派遣」、「紹介予定派遣」
韓国での雇用リスクを軽減し、不慣れな労務管理も不要 すべて日本語の契約書をご用意し、日本語ネイティブのコンサルタントと 韓国人コンサルタントがしっかりと貴社をサポートいたします。
人材派遣は、ケリーサービスと雇用関係にある派遣スタッフが、派遣先企業の指揮命令のもと業務を行うサービスです。
派遣勤労期間は1年を基準とし、派遣元・派遣先企業・派遣スタッフの合意により1年間延長することができます。
ケリーサービスは人材の体系的な管理に基づき、効率よく継続的な人材派遣サービスをご提供しています。
紹介予定派遣は、直接雇用を前提として一定期間派遣を行い、派遣終了後に企業と派遣スタッフ双方が合意すれば雇用契約を結ぶサービスです。
派遣期間中に能力・適正の見極めが可能なため、採用におけるミスマッチを抑制することができます。